Peran Kepemimpinan Dalam Organisasi (Studi Kasus: Kantor Komite Nasional Pemuda Indonesia Provinsi Maluku)
Abstract
Bangsa Indonesia merupakan bangsa yang beragam dari berbagai suku, bahasa, juga Agamanya, perkembangan kehidupan social pun terjadi secara umum, mendorong manusia untuk menuju pada era globalisasi yang semakin menuntut adanya peningkatan standar tatanan dalam berbagai hal. Penelitian ini merupakan penelitian diskriptif, dengan pendekatan kualitatif, data yang digunakan adalah data primer dan sekunder, dengan teknik pengumpulan data wawancara, observasi dan dokumentasi, sedangkan metode analisis datanya menggunakan analisis deskriptif, karena pada penelitian ini penulis mendeskriptifkan gaya kepemimpinan dan ketua KNPI Provinsi Maluku. Hasil penelitian, kepemimpinan menunjukkan bahwa Gaya Kepemimpinan di Ketua Komite Nasional Pemuda Indonesia Provinsi Maluku adalah gaya kepemimpinan selling karena dalam aktifias tugasnya sangat tinggi dan hubungannya antar anggota OKP juga sangat tinggi dan juga pimpinan selalu memberi pengarahan dan menjelaskan hasil keputusan. Dan juga gaya kepemimpinan KNPI sangat sesuai dengan konsep islam kerena kepemimpinannya mengedapkan hubungan yang baik dan keteladanan yang tinggi dan tugas yang sangat maksimal dan optimal. Kinerja Ketua Komite Nasional Pemuda Indonesia Provinsi Maluku dapat dikatakan memenuhi kriteria sebagai pemimpin yang baik, karena para anggota organisasi yang dipimpinnya selama ini telah melaksakan tugas sesuai job disciption masing-masing dan mereka juga bekerja sesuai standar kualitas, kuantitas, dan stantar waktu yang telah ditetapkan oleh pengurus KNPI, akan tetapi dalam hal kedisiplinan waktu kerja program KNPI Provinsi Maluku masih harus diperlukan perhatian lebih serius.
References
Arikunto, Suharsimi, Prosedur penelitian, Cetakan ketujuh, Penerbit Reneka Cipta, Jakarta, 1991
Gaspersz, Vincent, Manajemen Produktivitas Total, Cetakan Pertama, Penerbit PT, Gramedia Pustaka Utama, Jakarta, 1998
Gomes, Faustino Cardoso, Manajemen Sumber Daya Manusia, Cetakan keempat, Penerbit Andi, Yogyakarta, 2000
Hasibuan, Malayu S.P,, Organisasi dan Motivasi, Cetakan kedua, Penerbit Bumi Aksara, Bandung, 1999
Harahap, Sopyan Syafri, Manajemen Kontemporer, Cetakan Pertama, Penerbit PT. Raja Grafindo Persada, Jakarta, 1994
Heidjrahman, dan Suad Husnan, Manajemen Personalia, Edisi keempat, BPFE UGM, Yogyakarta, 1990
Kartono, Kartini, Pemimpin dan Kepemimpinan, Edisi Baru, Penerbit PT. Raja Grafindo Perkasa, Jakarta, 1994
Moekijat, Manajemen Kepegawaian, Penerbit CV. Mandar Maju, Bandung, 1989
Nitisemito, Alex S,. Manajemen Personalia, Penerbit Ghalia Indonesia, Jakarta, 1982
Siagian, Sondang P., Teori dan Praktek Kepemimpinan, Cetakan Keempat, Penerbit PT. Rineka Cipta, Jakarta, 1999
Sugiono, Metode Penelitian Bisnis, Cetakan Pertama, Penerbit CV. Alfabeta, Yogyakarta, 1999
Sujak, Abi, Kepemimpinan Manajer, Cetakan Pertama, Penerbit CV. Rajawali, Jakarta, 1990
Thoha, Miftah, Perilaku Organisasi Konsep Dasar dan Aplikasinya, Cetakan Pertama, Penerbit CV. Rajawali, Jakarta, 1983
Umar, Husein, Business an Introduction, Cetakan Kedua, Penerbit PT. Gramedia Pustaka Utama, Jakarta, 2000
Winarso, Djoko, BUnga Rampai Kepemimpinan, Cetakan Kedua, penerbit Garuda Buana Indah, Pasuruan, 1993
Refbacks
- There are currently no refbacks.
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
Sekretariat:
2nd Seminar Nasional IPTEK Terapan (SENIT) 2017
Pusat Penelitian Pengabdian Masyarakat (P3M)
Politeknik Harapan Bersama Tegal
Jl. Mataram No.09 Pesurungan Lor Tegal
Telp: +62283 - 352000
Email: senitharber2017@gmail.com
Website: http://senit2017.poltektegal.ac.id/