SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN KENAIKAN JABATAN MENGGUNAKAN METODE PROFILE MATCHING (Studi Kasus PT. Beyf Bersaudara)
Abstract
Jika berbicara organisasi atau perusahaan, terdapat beberapa faktor penting yang dapat menentukan maju atau mundurnya organisasi atau perusahaan tersebut, di antaranya adalah peran pegawai. Pegawai yang mempunyai kualitas tinggi akan sangat membantu perusahaan dalam mencapai tujuannya. Perusahaan dapat memberikan penghargaan kepada pegawai yang dianggap berprestasi berupa kenaikan jabatan. Penelitian ini mengangkat studi kasus implementasi analisis gap untuk sistem pendukung keputusan kenaikan jabatan pada PT. Beyf Bersaudara. Saat ini proses kenaikan jabatan pegawai yang terdapat pada PT. Beyf Bersaudara belum dapat memenuhi kebutuhan yang diinginkan karena masih dilakukan secara manual. Pengumpulan data penelitian menggunakan teknik observasi, wawancara, dan studi pustaka. Metodologi pengembangan sistem yang digunakan adalah metodologi terstruktur dengan model pengembangan System Development Life Cycle (SDLC) dan perancangan model yang digunakan adalah model Pencocokan Profil (profile matching) dengan metode perhitungan Pemetaan Gap Kompetensi serta PHP dan MySQL sebagai alat pengkodean komputer. Sistem Pendukung Keputusan ini dapat menjadi solusi dalam pengambil keputusan untuk menentukan perhitungan nilai kenaikan jabatan.Abstrak tidak lebih dari 200 kata yang di dalamnya berisi tujuan, metode, dan hasil penelitian.
References
Permatasari, Diah, Dewi Sartika & Suryati. 2018. Penerapan Metode AHP dan SAW Untuk Penentuan Kenaikan Jabatan Karyawan. Jurnal Teknik Informatika dan Sistem Informasi Vol. 5, No. 1, September 2018, Hal. 60-73 ISSN 2407- 4322 E-ISSN 2503-2933.
Amin, Ruhul. 2017. Rancang Bangun Sistem Informasi Penerimaan Siswa Baru Pada SMK Budhi Warman 1 Jakarta VOL. 2. NO. 2 Februari 2017 E-ISSN: 2527- 4864.
Mubarok, Farid. Harliana & Ijah Hadijah. 2015. Perbandingan Antara Metode RUP dan Prototype Dalam Aplikasi Penerimaan Siswa Baru Berbasis Web. Citec Journal, Vol. 2, No. 2, Februari 2015 – April 2015 ISSN: 2354-5771.
Rakhman, A., & Tsani, M. R. (2019). ANALISIS SENTIMEN REVIEW MEDIA MASSA MENGGUNAKAN METODE C4. 5 BERBASIS FORWARD SELECTION. Smart Comp: Jurnalnya Orang Pintar Komputer, 8(2), 78-82.
Muhidin, Rusli. N Faisal Kharie & Muin Kubais. 2017. Analisis Dan Perancangan Sistem Informasi Pada Sma Negeri 18 Halmahera Selatan Sebagai Media Promosi Berbasis Web. Volume 2 Nomor 2 | April 2017 ISSN 2548-6438.
Setiawan, Adil. 2017. Implementasi Metode SAW Dalam Penerimaan Siswa Baru pada SMA Negeri 16 Medan. Jurnal Riset Sistem Informasi Dan Teknik Informatika (JURASIK) Volume (2) No. 1 Juli 2017 ISSN: 2527-5771/EISSN: 2549-7839
Patta, Abdul Rahim. 2016. Pengembangan Sistem Informasi Penerimaan Siswa Baru Berbais WEB dan SMS Gateway 22(10), pp. 1066-1077.
Palilingan, Kenneth Y. R. 2014. Registrasi Calon Siswa Baru Berbasis Mobile Android Di SMA N 9 Manado ISSN: 2301-8402.
Sudrajad, Untung. 2014. Pengelolaan penerimaan peserta didik baru di SMP Negeri 2 Wonogiri. Magister Manajemen Pendidikan Program Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Surakarta : Surakarta.
Purnama, Joni. 2016. Sistem Pendukung Keputusan Seleksi Penerimaan Siswa Baru Menggunakan Metode Simple Additive Weighting (Saw) (Studi Kasus : Sma Negeri 01 Kalirejo).
Fawaid , Ardian & Anggraini Mulwinda. 2013. Sistem Pendukung Keputusan Penerimaan Peserta Didik Baru Menggunakan Metode Analytical Hierarchy Process.
Sabanise, Y. F., & Rakhman, A. (2019). SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN PENERIMAAN BEASISWA DENGAN MENGGUNAKAN METODE SIMPLE ADDITIVE WEIGHTING (SAW) STUDI KASUS POLITEKNIK HARAPAN BERSAMA TEGAL. Smart Comp: Jurnalnya Orang Pintar Komputer, 8(1), 48-53.
Ananda, Dea Trisna. 2016. Sistem Pendukung Keputusan Pada Seleksi Penerimaan Siswa Sekolah Menengah Kejuruan. Universitas Lampung : Lampung.
C. Surya, “Sistem Pendukung Keputusan Rekomendasi Penerima Beasiswa Menggunakan Fuzzy Multi Attribut Decision Making (FMADM) dan Simple Additive Weighting (SAW),” J. Rekayasa Elektr., vol. 11, no. 4, p. 129
DOI: https://doi.org/10.30591/smartcomp.v9i2.1941
Refbacks
- There are currently no refbacks.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
========================================================================
Smart Comp Indexed By:
![]() | ![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.














